AIを力に
次世代の
ビジネスを
動かす人へ
FLUXが目指すのはAI時代のスタンダードなビジネスの形。
さまざまな専門性を持ったメンバーが共創しながら価値提供を追い求める。
常に変化し、成長し続けるプロスポーツチームのような組織で、
次世代のビジネスを動かすプロフェッショナルを求めています。
ビジョン Vision
ミッションを実現するために果たす役割
AI時代における
企業の
ベストパートナーになる
バリュー Value
日々の業務を行う上での行動指針であり、正解がない問題に対する判断軸
- 80 / 20
- 常に大事なことだけにフォーカスする
- Quick and Small
- まず、ともかく小さく行動に移してみる
- Creative Thinking
- 創意工夫をもって課題に取り組む
- Leverage the Team
- 各メンバーの力を最大限レバレッジする
- Be Respectful
- 常に他者へのリスペクトをもって接する
募集中の職種 Open Positions
ピックアップ-
DX・AIコンサルタント
AI・DX領域で企業変革を支援するコンサルタントを募集しています。戦略立案からAI実装・データ活用まで一気通貫で関わり、エンタープライズ企業の変革と事業成長をリードするポジションです。
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FDE(フォワード・デプロイド・エンジニア)
エンタープライズ企業のAIトランスフォーメーションを推進するFDEを募集しています。顧客業務に最適化されたAIソリューションの構想からPoC開発、LLMを活用した本番システム構築まで技術面からビジネス価値を直接創出するポジションです。
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HRコンサルタント
ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、特定領域の深い専門性を武器に企業と人材の双方を担当する両面型コンサルタントを募集しています。経営層と向き合いながら経営課題を深掘りし、最適な人材提案とマッチングを通じて企業成長を支援するポジションです。
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人事・組織戦略(HRBP)
マネージャー候補
経営陣・事業部長と連携し、採用・育成・評価・配置を通じて事業成長を支える人材戦略(人事)マネージャー候補を募集しています。HRBP機能の立ち上げや全社施策の定着推進を戦略的に担うポジションです。
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経営企画
マネージャー候補
経営陣・事業部長と連携し、複数事業のKPI管理やプロジェクト推進、オペレーション構築を担う経営企画担当を募集しています。全社横断的なPMOとして事業のグロースを支えるポジションです。
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財務・M&A戦略
マネージャー候補
経営陣と連携し、M&A戦略の策定から実行、PMI、および経営企画業務を担う財務・M&A戦略担当を募集しています。FLUXの非連続な成長を加速させるため、経営の重要戦略である連続的なM&Aを自らリードするポジションです。
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パートナーアライアンスセールス
DX領域におけるパートナー企業の選定・開拓から協業スキームの構築までを担うパートナーセールスを募集しています。戦略立案からマネジメントまでを一貫して手掛け、アライアンスを通じた市場開拓により事業をダイレクトにスケールさせるポジションです。
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オペレーション企画担当
事業拡大に伴い、CRM運用や業務フローの改善を通じて、複数事業のオペレーション基盤を支えるオペレーション企画担当者を募集しています。急成長する組織の生産性を最大化し、経営判断に直結するデータ管理や仕組み化を現場から推進するポジションです。
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人事企画
経営陣・事業部長と連携し、人事制度設計や組織開発などのHR領域を横断的に担う人事企画担当を募集しています。組織の急成長に伴う本質的な課題を自ら定義し、制度の土台作りから実行までをリードするポジションです。
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人事・組織戦略(HRBP)
未経験者歓迎
経営陣・事業部長と連携し、採用・育成・評価・配置を通じて事業成長を支える人材戦略(人事)マネージャー候補を募集しています。HRBP機能の立ち上げや全社施策の定着推進を戦略的に担うポジションです。
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プロデューサー
マネージャー候補
FLUXグループの事業会社にて、大手企業のWeb制作や広告の企画提案・進行管理を担うプロデューサーを募集しています。高い自律性と裁量のもとでクリエイティブを追求し、将来の経営参画も視野に組織の成長を牽引するポジションです。
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HR事業部長(ディレクター候補)
マネージャー候補
経営陣と連携し、HR事業の戦略立案や10名以上の組織マネジメントを担う事業部長候補を募集しています。最先端のAI技術を駆使した新規事業の拡大を牽引し、育成や営業戦略など幅広い裁量を持って組織成長にコミットするポジションです。
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HRコンサルタント
マネージャー候補
ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、特定領域の深い専門性を武器に企業と人材の双方を担当する両面型コンサルタントを募集しています。経営層と向き合いながら経営課題を深掘りし、最適な人材提案とマッチングを通じて企業成長を支援するポジションです。
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HRコンサルタント
未経験者歓迎
ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、企業と人材の双方を担当する両面型コンサルタントを募集しています。経営層と向き合いながら経営課題を深掘りし、最適な人材提案とマッチングを通じて企業成長を支援するポジションです。
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ITコンサルタント(PM)
マネージャー候補
DX推進やAI活用、ITプロジェクトの企画・推進を担うITコンサルタント(プロジェクトマネージャー)を募集しています。要件定義から開発推進までリードし、企業変革と事業成長の実現を支援するポジションです。
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ITコンサルタント(PM)
シニアコンサルタント
DX推進やAI活用、ITプロジェクトの企画・推進を担うITコンサルタント(プロジェクトマネージャー)を募集しています。要件定義から開発推進までリードし、企業変革と事業成長の実現を支援するポジションです。
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DX・AIコンサルタント
マネージャー候補
エンタープライズ企業の新規事業創出やAI活用による変革を担う、コンサルタント経験をお持ちのマネージャーを募集しています。クライアントへの伴走支援に加え、自社コンサルティング事業の立ち上げや組織づくりをリードするポジションです。
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DX・AIコンサルタント
シニアコンサルタント
AI・DX領域で企業変革を支援するコンサルタントを募集しています。戦略立案からAI実装・データ活用まで一気通貫で関わり、エンタープライズ企業の変革と事業成長をリードするポジションです。
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DX・AIコンサルタント
未経験者歓迎
AI・DX領域で企業変革を支援するコンサルタントを募集しています。戦略立案からAI実装・データ活用まで一気通貫で関わり、エンタープライズ企業の変革と事業成長をリードするポジションです。
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経理部長候補
マネージャー候補
IPO準備に向けた経理体制の構築や決算、監査対応などの実務およびチームマネジメントを統括する経理部長候補を募集しています。経営層と連携しながら組織のガバナンス強化を主導し、急成長を続けるFLUXのバックオフィス基盤を牽引するポジションです。
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内部監査
健全な事業運営を支えるため、内部統制の評価やリスク管理、業務プロセスの改善提案を担う内部監査担当を募集しています。独立した客観的な立場から経営層への提言を行い、急成長を続ける当社のガバナンス強化と企業価値向上に貢献するポジションです。
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情報システム
社内IT戦略の立案からSaaS・デバイス管理、セキュリティ強化までを担う情報システム担当を募集しています。IPOを見据えた体制構築やオフィス移転など、急成長する組織のインフラ基盤を支え、従業員の生産性を最大化するポジションです。
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総務
事業拡大に伴い、拠点増設や移転プロジェクトを牽引する総務担当を募集しています。計数管理に基づいたオフィス戦略の立案から実行までを主導し、急成長する組織の強固な土台を構築いただくポジションです。
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法務
マネージャー候補
事業拡大とIPOを見据え、法務体制の構築やメンバーマネジメントを担う法務マネージャー候補を募集しています。契約審査や新規事業のリーガルチェックに加え、ガバナンス強化やグループ会社のPMIなど広範な領域をリードいただくポジションです。
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法務
多角化する事業の法務支援やIPOを見据えたガバナンス体制の構築を担う法務担当者を募集しています。契約審査や各事業部からの法務相談への対応に加え、社内の審査フローや仕組み自体のアップデートを手動し、スピード感ある事業成長を支えるポジションです。
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データサイエンティスト
スペシャリスト
エンタープライズ企業のDX・AI活用を推進するデータサイエンティストを募集しています。最新論文の調査や先端技術を活用しながら、機械学習や統計解析を用いたモデル設計からPoC開発などの実験検証まで主導いただくスペシャリストのポジションです。
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クラウドエンジニア
スペシャリスト
エンタープライズ企業のクラウド戦略の立案から構築までを担うクラウドアーキテクト・クラウドエンジニアを募集しています。AI活用を前提として次世代のIT基盤設計を通じて企業のDXと本質的な価値創出を技術面から主導するポジションです。
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データエンジニア
スペシャリスト
エンタープライズ企業のAI実装を支えるデータ分析基盤の構築・刷新を推進するデータエンジニアを募集しています。データパイプラインの設計・実装を通じて本質的なデータ利活用の高度化を技術面からリードするスペシャリストのポジションです。
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マーケティング
コーポレートブランドの価値向上と各サービスの成長を担うマーケターを募集しています。ブランド戦略立案からプロモーション施策実行まで一気通貫で推進し、商談創出・利用者獲得を行い全社成長を牽引するポジションです。
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エンタープライズセールス
大手企業の経営層・部門責任者に対し、FLUXのソリューション提案を行うエンタープライズセールスを募集しています。新規開拓から関係構築、アップセルまで担い、事業成長に直結するプロジェクト受注を創出するポジションです。
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フルスタックエンジニア
HR事業の社内向けWebアプリ開発を担うフルスタックエンジニアを募集しています。Next.js/TypeScriptを中心に、求人・求職者管理機能の設計から実装まで担当し、AIを活用した人材マッチングプロダクトの開発を推進するポジションです。
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HRコンサルタント
スペシャリスト
特定領域の深い専門性を武器に、ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、企業と人材の双方を担当する両面型コンサルタント(スペシャリスト)を募集しています。経営層と向き合いながら経営課題を深掘りし、最適な人材提案とマッチングを通じて企業成長を支援するポジションです。
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ITコンサルタント(PM)
コンサルタント
DX推進やAI活用、ITプロジェクトの企画・推進を担うITコンサルタント(プロジェクトマネージャー)を募集しています。要件定義から開発推進までリードし、企業変革と事業成長の実現を支援するポジションです。
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AIエンジニア
スペシャリスト
エンタープライズ企業のDX・AI活用を推進するAIエンジニアを募集しています。AIモデルの実装から推論最適化、MLOpsの構築、実運用における保守・改善までを主導いただくスペシャリストのポジションです。
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DX・AIコンサルタント
コンサルタント
AI・DX領域で企業変革を支援するコンサルタントを募集しています。戦略立案からAI実装・データ活用まで一気通貫で関わり、エンタープライズ企業の変革と事業成長をリードするポジションです。
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FDE(フォワード・デプロイド・エンジニア)
エンタープライズ企業のAIトランスフォーメーションを推進するFDEを募集しています。顧客業務に最適化されたAIソリューションの構想からPoC開発、LLMを活用した本番システム構築まで技術面からビジネス価値を直接創出するポジションです。
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特長 Features
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成長環境
FLUXにはハイパフォーマーになるための成長環境があります。重視しているのはプロフェッショナルなメンバーが本質的な価値提供に集中できる環境を創り続けること。
異なる専門知識を持ったメンバーが大きな目標に向かって共創しながら互いに高め合う。プロスポーツチームのような組織を目指しています。 -

福利厚生・サポート
それぞれのライフステージや世の中の状況によって働き方は変化し続けています。FLUXには働き方が変化しても柔軟な支援と安心できるサポートを提供しています。
FLUXの社名には「絶え間ない変化」という意味も込められています。変わり続ける働き方に合わせてFLUXの福利厚生・サポートも変化し続けます。
会社紹介資料 Company Profile
FLUXの概要・事業・組織文化などの情報をまとめた資料です。
FLUXについて初めて知る方や、網羅的に理解されたい方はこちらをご覧ください。
なお、文字や表示が小さい場合は、お手数ですが外部サイト(Speaker Deck)でご覧ください。
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DXソリューション紹介資料 DX Solutions Profile
AIコンサルティングサービスの「FLUX Insight」を提供しているDXソリューション本部の採用ポジションにご興味を持っていただいた方向けの資料です。
DXソリューション本部に入社した場合のキャリアパスや報酬制度、評価制度などを掲載しています。 -
HRソリューション紹介資料 HR Solutions Profile
AI時代の人材紹介サービスの「FLUX Agent」を提供しているHRソリューション本部の採用ポジションにご興味を持っていただいた方向けの資料です。
HRソリューション本部に入社した場合のボーナスを含む報酬制度や評価制度などを掲載しています。
メンバーインタビュー Member Interview
FLUXには大手企業からスタートアップ、外資系から日系まで、さまざまなバックグラウンドと専門性を持つメンバーが集まっています。FLUXで活躍するメンバーのこれまでのキャリアや現在の仕事内容などを通して、FLUXで働く魅力をお伝えします。
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事業企画と事業推進支援、コンサルタント経験を活かした主体的な事業との向き合い方ができる環境。
DXソリューション本部 ディレクター
水野 裕介
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人材紹介における属人化からの脱却。AI活用とチームで支援するFLUXの面白さ。
HRソリューション本部 ディレクター
楠木 隆良
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本気で事業を成功させるための圧倒的なスピード感とリアリティがFLUXにはある。
DXソリューション本部 ディレクター
白岩 亜紀佳
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人材紹介のあり方を再定義し、真の企業貢献を加速させる。
HRソリューション本部 ディレクター
御手洗 健太
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新卒で飛び込んだ、人材紹介のオールスターチーム。背伸びする環境が、私を成長させてくれる。
HRソリューション本部 コンサルタント
本田 結夕
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AI活用の最前線にチームで挑むビジネス課題を解決するFLUXのAIへの向き合い方。
DXソリューション本部 マネージングディレクター
松岡 克也
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構想から提案までを設計し、顧客と社内をつなぐ。全社戦略本部という「心臓部」で、変化を生み出すセールスへ。
全社戦略本部 セールス部 マネージャー
石津 亮太
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社会に大きな影響力を持つ企業の変革をAIコンサルとして手触り感をもってチャレンジする。
DXソリューション本部 シニアマネージャー
山本 裕紀
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事業立ち上げ、事業グロース、マネジメント。変化を楽しみながら、想像を超えた自分へ。
DXソリューション本部 ディレクター
菊地 哲朗
FLUXについてもっと知る Discover us
オフィス Office
FLUXのオフィスはさまざまな領域のプロフェッショナルが共創しながら快適に働けることを目的に設計されています。













